簡単に思えて実は難しい?インディードプラスの掲載ポリシー
インディードプラスに適した原稿を作ることは難しいのか?そんな疑問を持っている人は多いかもしれません。実際に、細かいところまで見ていくと、かなり抵抗感が増してしまいます。でも心配無用、基本ルールさえ守れば、何の心配もいりません。
インディードプラスに適した原稿を作ることは難しいのか?そんな疑問を持っている人は多いかもしれません。実際に、細かいところまで見ていくと、かなり抵抗感が増してしまいます。でも心配無用、基本ルールさえ守れば、何の心配もいりません。
2025年4月1日からエアワークの運営会社が株式会社リクルートからIndeed Japan株式会社に変更となります。現時点では、なにか大きな変更点があるといった話は出ていませんが、注意しておく必要はありそうです。なお、ジョブオプ採用管理も同様です。
【番号】050-2017-3742
【回線】インターネット回線を使った電話
【相手】ライフワーク
【内容】求人サイトへの掲載営業
求人検索サイトのスタンバイでキャンペーンを数本運用して比較してみたところ、ある程度キャンペーンの中に入れる原稿本数を増やす必要があることが分かりました。まずは、多くの人に見てもらわなければ応募獲得にもつながらないものです。
求人検索サイトにおける有料広告運用を自社で行うことが可能なのかを検証してみました。使ったサイトはスタンバイ。設定すべき項目数はそれほど多くなく、かんたんに思えますが、運用において成果を出そうとした場合はポイントがありそうです。
求人検索エンジン「スタンバイ」の掲載方法について解説。indeedや求人ボックスと違い、管理画面から求人作成をして公開することはできません。連携している採用管理システム(ATS)を使う、自社サイトの求人情報をフィード送信するかのどちらかのみです。
求人検索サイトはいろいろあります。日本で生まれた求人ボックス・スタンバイ、アメリカで生まれたindeed、イギリスで生まれたキャリアジェット。それぞれのサイトについてリサーチしましたが、やはり強かったのはindeedと求人ボックスでした。
080-5040-5926という番号からの営業電話。ネオキャリアという会社からの電話です。新卒、中途を問わず企業の採用支援をおもに行っています。今回はマイナビバイトやしゅふジョブといったメディアを活用した営業提案でした。
2025年4月にクローリングによるインディード掲載が終了となります。インディードエントリーに適合したサイトは引き続き、クローリングをしてもらえますが、自社採用サイトを持つ人材派遣会社にとっては大きな打撃となります。
インディードにおけるマージンの請求方法としては2通り。インマージンと、オンマージン。今後は、オンマージン方式で統一となります。またインディードの運用は、運用代理店に依頼するケースがほとんど。依頼すると20%程度のマージンがかかります。
インディードプラスにおける広告費の使用状況の確認方法は簡単です。エアワーク2.0の管理画面から進むだけ。なお、インディードの予算設定は上限のため、予算を超える消費はあり得ません。逐一チェックする必要はありませんが、定期的に確認すべきです。
050-3163-2008という番号からの営業電話。クイック福岡という求人広告の代理店からの電話でした。インディードを活用した求人募集の情報提供を行いたいという内容の電話でした。営業電話の頻度は高めの会社です。
070-2466-9362という番号からの営業電話。携帯電話からの営業は本当にその会社の人なのか判断に迷いがちです。今回は、ネオキャリアという会社からの電話でした。情報交換とのことですが、最終的には求人メディアやツールの営業に繋がると思われます。
インディードプラスの運用が始まって1ヶ月が経過しました。本日は、運用が始まってタウンワークネットの掲載順位がどのように変わったのかをリサーチしました。いろいろな条件で検索しましたが、基本的にはインディードプラスの原稿が最上位でした。
indeedの運用は基本的にクリック課金ですが、応募課金プランで運用できるのが「エントリーペイ」です。ブレーメンが提供しています。メリットは、応募課金というリスクの低さにあります。メリット、デメリットをよく考えて活用すると良いでしょう。
050-1790-6335という番号からの営業電話。求人メディア会社としては大手のエン・ジャパンからの電話でした。他社が関わるメディアのインディードプラスに関する内容でした。他社のメディアに関して不安を煽るような営業スタイルに対しては注意が必要です。
2024年2月から本格的にスタートするインディードプラス(indeed PLUS)という商品について。まだまだぼんやりした部分も多く、運用がスタートになったとしても静観をするスタンスの会社も多くあります。本日は懸念点を中心に記事を書かせていただきました。
050-3119-5147という番号からの営業電話。050の回線を使った営業は増えてきています。また、コーポレートサイトにも記載がなく、本当にその会社からの電話なのか分からないことも多いです。今回はクイック福岡というリクルートの代理店からの電話でした。